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仕事と育児の両立について、色々な意見を聞きたいです!

1. 匿名 2017/03/28(火) 21:46:38
私の旦那は育児に協力的です。 とは言え、保育園のお迎えや急な呼び出しの対応はさすがに頼めず、私が担っています。 そして私は時短勤務の正社員ですが、パートさんと同じような仕事で、やりがいは望めません。 出世ルートからも完全に外れました。 育児も仕事も、中途半端だな…と、ふとした時に悲しくなり涙が出ます。 バリバリ働きたいタイプの女性が出産することは、仕事を捨てることなのだと今更ながら痛感しています。 仕事と育児の両立について、色々な意見を聞きたいです。

2. 匿名 2017/03/28(火) 21:47:25 

きっつい

3. 匿名 2017/03/28(火) 21:47:36 

フルで働いたら?

4. 匿名 2017/03/28(火) 21:47:43 

パートに失礼

5. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:01 

パートさんと同じような仕事して待遇はその人らの数倍いいわけなんだよなあ

6. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:04 

日本社会が子育てに寛容じゃないよね。 でもその中で頑張ってる主さんはえらい。 私は転職して休みやすい仕事にしたけど、本当は勤め続けたかったです。

7. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:17 

女に産まれたからには仕方ない。 遺伝子の造りから違うし。

8. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:21 

男女平等と言っても出産・育児に関しては全くだよね。

9. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:22 

凄く尊敬します。本当に。

10. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:29 

働けや産めや育てろや うるせーわ!!!

11. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:38 

そんなに不満なら子供作らなければよかったのでは? みんな何かしら犠牲にして頑張ってるんですよ。

12. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:47 

介護もやれ、だよね

13. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:53 

子供いなくて良かった

14. 匿名 2017/03/28(火) 21:48:58 

『時短勤務の正社員ですが、パートさんと同じような仕事で、やりがいは望めません』なんか…イラっとした。

15. 匿名 2017/03/28(火) 21:49:05 

シングルマザーです。

16. 匿名 2017/03/28(火) 21:49:06 

その考え方自体が贅沢。 両方ほしいなら努力するしかないし、他人をうらんじゃいけない

17. 匿名 2017/03/28(火) 21:49:07 

そんなもん産む前から分かりきってる事だろ バカかよ

18. 匿名 2017/03/28(火) 21:49:21 

バリバリならシッター雇ってフルタイムじゃない?

19. 匿名 2017/03/28(火) 21:49:43 

仕事したいなら離婚して親権旦那に渡したらいいよ

20. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:07 

旦那さんが協力してくれるならいいのでは?

21. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:17 

パートでもやりがいあるよ。

22. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:19 

夫の稼ぎによっては、ベビーシッターと家政婦がやる仕事だよね。

23. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:25 

市のファミサポに登録はしてる? うちは緊急サポートだと発熱時の急なお迎えも行ってくれる。 お金は多少犠牲にしても、一時期のことだから。 がんばれ主さん!

24. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:32 

正社員ですが、本気で出世コースに乗りたければ育児は諦めざるを得ないのが現状。 私も主さんと同じく中途半端で虚しくなる時もありますよ。家事育児はほどほどに分担、出世は夫に任せるしかないかなぁ。。

25. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:55 

子供産まない選択もあったのでは?

26. 匿名 2017/03/28(火) 21:50:58 

出世もしたい 育児もしたいなら 今、共働き家庭多いし、 子育てしながらも出世した女性は たくさんいると思う。

27. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:03 

産休はともかく育休をしーっかり取ってからの発言なら何言ってんの?って思う キャリア捨てたくないなら産後すぐ子供を預けるところを見つけて働かないと 休むとハンデになるって自分でもわかってると思うけど

29. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:26 

私も時短勤務だけど、子育ても仕事もできてなんかうれしいけどな ボーナスも一応貰えるし

30. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:27 

そんな事最初からわかってたのに産んだんでしょ? だったら最初から旦那に主夫してもらったらよかったのに。

31. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:44 

フルで正社員で育休とって出世してる同僚いますよ

32. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:58 

義務教育で仕事と育児の両立の仕方とか人生プランの考え方とか教えてほしいよね 世の中の働く主婦がこんなに努力してるなんて学生の頃は知らなかったもの

33. 匿名 2017/03/28(火) 21:51:58 

私は育児しながらフルタイムで働いています。夜勤もありなかなか休みも旦那と合いません。核家族なので、夜勤の時は旦那が1人で子供の面倒を見ています。 たまに家族を犠牲にしてまで働かないといけないのかと考えたりしてしまうこともあります。。 パートではなかなか生活していけないのが現状です‥。 お互い頑張りましょう。。

34. 匿名 2017/03/28(火) 21:52:22 

>>11 そんなに噛みつかなくても。。 不満というか主さんの悩みでしょ。 冷たい人だね。

35. 匿名 2017/03/28(火) 21:52:24 

家事の分担は? そのうち介護もあるんじゃない?

36. 匿名 2017/03/28(火) 21:52:48 

めげずに頑張っていれば、絶対に誰かが見てて そのうち認めてもらえるから、諦めるな。本当だから。

37. 匿名 2017/03/28(火) 21:52:55 

パートになれば?パートなめすぎ

39. 匿名 2017/03/28(火) 21:53:20 

結婚して子ども産んで夫は育児に協力的、仕事もパート並みの労働しか出来ないけど正社員で続けさせてもらっている。 今の日本でこの境遇、あなた相当恵まれている。

41. 匿名 2017/03/28(火) 21:54:21 

普通に正社員として働くならまだしも出世もしてバリバリは小さい子がいたら現実的に難しい。 知り合いは復職後両立は出来ないからと自分から希望して降格してたよよ。

44. 匿名 2017/03/28(火) 21:55:07 

これからの時代、女の人は家事・育児の他に介護もあるよね。それで自分の仕事もあって…体分裂して役割分担出来たらなー。近い将来、科学や医療が発達して、人間の体は忙しい時に勝手に分裂して、自分で自分を助ける?みたいなことになればいいのにって思ったことある笑

45. 匿名 2017/03/28(火) 21:55:10 

みんな冷たすぎw ガルちゃん最近どうした・・w

46. 匿名 2017/03/28(火) 21:55:10 

時短勤務ってパートタイマーなのにパートより待遇良くて最高じゃん

47. 匿名 2017/03/28(火) 21:55:15 

これパートやってる人には 失礼な話だね。 無意識の見下しなのか、 自分はパートじゃないけど、 なんだか不愉快。

48. 匿名 2017/03/28(火) 21:55:47 

こう言っちゃあれだけどさ 女性が育児と仕事を両立、女性も子供産んでもバンバン出世できますってなら 専業主婦の居所が少なくなるわけだよね 女の人にも高い給料払う分、男に払うものを減らさなきゃならなくなるから それを根本的に変えるならやっぱ男の家庭進出が進むしかないんだと思う

49. 匿名 2017/03/28(火) 21:56:00 

私は出世欲なしの正社員。 お金にためだけに働いてる。 もちろん、フルタイム同士だから、家事と育児は折半です。掃除は外注だけれども。 同僚も、結構外注してる。ある程度妥協したり、柔軟に対応しないと、両立は無理。

50. 匿名 2017/03/28(火) 21:56:03 

何となく分かる気がする 私も正社員で働いているけど、子どもがインフルエンザになった時、結局1週間くらい私が全部仕事休んだ。 (両家は飛行機の距離で頼れません) 納期もギリギリだったし、周りの目も気になるから旦那に1日だけでいいから変わって欲しい、私もそろそろ出社しないとヤバいと頼んだら大激怒された。 「俺の仕事を軽視するんじゃない!」と。 確かに私は育児中だから責任の軽い仕事に変えられたけど、一応毎日頑張って働いていたんだけどな… でも母親だから、我が子の面倒は一人で全部見るべきなのかなとモヤモヤした。

51. 匿名 2017/03/28(火) 21:56:13 

なんか好きじゃないタイプ(パートより)

52. 匿名 2017/03/28(火) 21:56:18 

時短を選んでる時点で出世は難しいのでは。それは介護が理由で短時間労働を選んでる人も同じだよ。

53. 匿名 2017/03/28(火) 21:56:23 

外資系で働いています。 うちのトップは、乳幼児持ちの子持ち女性で、アメリカ本社から来ました。 妻のキャリアアップのために、旦那さんも数年間だけ仕事をやめて ついてきてます。保育園に入れて働いてます。うらやましいな。 日本もそのくらい柔軟にならないかなぁ。

54. 匿名 2017/03/28(火) 21:57:05 

主さんの言ってることはあれだね。贅沢な悩みってやつ。

55. 匿名 2017/03/28(火) 21:57:19 

出世欲がある人、素直に凄いなって思う 私は子ども産んでも今までと同じポジションでずっと続けられたらいいなと思うタイプだから、むしろ主さんみたいな働き方が理想

56. 匿名 2017/03/28(火) 21:58:15 

まあすごくがんばって就活して入った会社で 子供産んだら、大して苦労せずに旦那さんつかまえてカネのためだけに働いてまあす って人と同じような労働しかさせてもらえないんだったら 辛くなる気持ちはわかる お金のためじゃなくて仕事がしたいってことでしょ?

57. 匿名 2017/03/28(火) 21:58:42 

パート馬鹿にしてんだねw

58. 匿名 2017/03/28(火) 21:58:44 

仕事も育児もすべてはできないし、なにかを犠牲にしなくてはならないと思う

59. 匿名 2017/03/28(火) 21:59:03 

それを幸せと思うか、何もかも中途半端だと悲観的になるか、気の持ちようだと思うよ。 こういう考え方の人って、専業主婦になっても子ども産まずにバリキャリでいっても、どのみち愚痴をこぼして生きていくんじゃない? タラレバ娘じゃあないけどさ。

60. 匿名 2017/03/28(火) 21:59:09 

旦那のお母さんはフルタイムで働いて男以上に収入もあったのに家事育児は全てお母さんがやっていたらしい。お父さんも「働いているから掃除が行き届いてなくても我慢してやってる」という考え。 そういう家庭で育った旦那は共働きでもすべて妻がやるものだと思ってる。 旦那の育った環境(母親が専業主婦なのか共働きなのか、父親が家事育児に協力的かどうか)ってすごく大事だと実感しました。

61. 匿名 2017/03/28(火) 21:59:29 

なぜ全部欲しがるの? 子供はほしい。 仕事もバリバリしたい。 お金も欲しい。 でも子供が熱出したら休みたい。 ってことでしょ? 贅沢すぎない? 何かを犠牲にしないと仕方ない。 まぁ子供母親の愛情が一番必要な時期に 保育園ぶち込まれて犠牲になってるけどさ。

62. 匿名 2017/03/28(火) 22:00:10 

出世コースから外れたって愚痴るのは、フルタイムワーキングマザーが言うなら分かるよ 時短勤務を避けるために会社に徒歩で行けるくらいの距離に引っ越した?なんか努力したのかね?

63. 匿名 2017/03/28(火) 22:00:10 

大変なのはわかるけど、周りが見えなくなってない? まずは自分の環境に感謝して、あとはやれることをやっていくしかない。 本当に優秀な人材なら数年の遅れなんて取り返せるし、 子育て経験であなたの人間性にプラスされたものを見るべき。

64. 匿名 2017/03/28(火) 22:00:15 

それでいいんだと思うよ。 仕事バリバリやったら子供が犠牲になりかねない。 子供を産んだら、自分の何かが犠牲になるのは当たり前だよ。それが子育てだとも思うしさ。 女に限らず、男も結婚して子供いたら色々我慢してるんだろうし。 中途半端なんかじゃないよ。 そうやって悩んでるってことは、仕事のことも子育てもちゃんと考えてるってことだよ。

65. 匿名 2017/03/28(火) 22:00:16 

うちの会社では、女性で年収2000万クラスあたりまでガッツリ出世するのは離婚組か独身のみです。 課長係長クラスはぼちぼち増えましたが、実家の協力無くしては無理ですね。 無理して体を壊してしまい、同性からも、あそこまでして出世したくないと言われることも。。 どこまでやりたいか、まだまだ女性には厳しい世の中だと思う。

68. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:06 

ぶっちゃけ 「女性の社会進出!」 「男女平等」 なんて、口だけで 現代ではまだ無理。

69. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:12 

>>1さんに批判的な意見が多いね。 昨今にはめずらしく出世欲のあるポジティブな女性を みんなで足引っ張るのはやめようよ。

70. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:26 

バリキャリは無理だよね。 急な出張とか、付き合いの飲み会で夜遅くなることとか、小さい子供が居るのに…って母親失格みたいに言われるのキツイ。

71. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:31 

仕事にやりがい見つけるのなんて自分次第じゃない? 旦那さんが育児に協力的ってだけでも羨ましいけどなぁ

72. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:42 

アメリカ人は産後1カ月とかで職場復帰するからな 私は日本の制度の方が良いな

73. 匿名 2017/03/28(火) 22:03:50 

みんな冷たいね。 頑張って正社員になったんだからパートと待遇が違うのは当たり前じゃん。 育児も頑張ってて、仕事だってしていて、別に中途半端じゃないと思いますよ。 今いる場所で、仕事も家庭も自分の役割に胸張ってください!

75. 匿名 2017/03/28(火) 22:05:22 

普段18時には帰宅できる夫。もっと家事育児をしてよと言うと何かにつけて「俺の方が稼いでるから」という夫。 私が子どもの送り迎えをしてるからあなたは残業したい時に残業できるんだよ!しかも残業代差し引いたら私の方が稼いでるんですけど!!私は保育料の支払いや学資保険やらで小遣いがないのにあなたは月5万も使ってるんですけど!!!

76. 匿名 2017/03/28(火) 22:05:32 

逆の立場のパートだからすごく腹立つ。 私が両立してやるからさっさと辞めろ。 いるんだよ文句ばかり言って仕事しない時短社員。 そもそも能力がない奴らばかり。

77. 匿名 2017/03/28(火) 22:05:54 

主さんの気持ち分かる!!がるちゃん、ほんまに女性に厳しすぎ 私も正社員、時短で育休復帰します 頑張ろ

78. 匿名 2017/03/28(火) 22:06:14 

書き方を考えないと。 何でわざわざパート絡めたのかな。 炎上目的?

79. 匿名 2017/03/28(火) 22:06:28 

パートをばかにしている訳ではないと思います。パートも正社員も両方経験ありますが、責任だったり仕事の内容だったり、やっぱり違いますよね。 子供が小さいうちはどうしても色々制限があると思いますが、今自分にできる仕事を前向きに頑張って今後に繋げていけたらいいですよね。真摯な姿勢を見ていてくれる人はいると思います。

80. 匿名 2017/03/28(火) 22:07:22 

私は出産して時短で復帰してから仕事への情熱が沸いてきた。時間が制限されているほど燃えるタイプだったみたい。でもたまにしんどくなるとお皿洗いながら涙が出てくる。主さん、一緒に頑張ろう。今はひたすらたえる時期だよ。

81. 匿名 2017/03/28(火) 22:07:41 

現状維持でいける職場ならまだ良い気がする。うちは出世コースを希望しなくてもポジション争いは厳しいので、育児理由に気を緩めたら他の人にチェンジされかねない雰囲気。 私も主さんの気持ちとてもわかるけど、自分自身に緊張感を持たせるのも大事だと思いますよ。 数年後も同じ仕事ができるとは限りませんよね。

82. 匿名 2017/03/28(火) 22:08:19 

むしろパートと同じようなことしてないのに正社員として居座れるのか 最高じゃないか パートさんを馬鹿にしてるのかな?あなたが急に子供の用事で帰らなきゃいけないとき、そのパートさんたちはフォローしてくれてるんじゃないのかしら?

83. 匿名 2017/03/28(火) 22:08:46 

パートの方、怒り過ぎ。。

84. 匿名 2017/03/28(火) 22:09:03 

出世したいんだったら子供は諦めるべきだったのでは? 子供がいるから出世できなかったって言う風に私には聞こえます。 友人にも出世街道まっしぐら人がいますが、子供を産んだら出世はできないし、それでも出世したいなら旦那さんが転職しないとだから子供は諦めると言う人がいます。 子供を作る前にもっと子供が産まれたらどうなると言う予想図を描いておくべきだったんじゃないですか? 中途半端と思っているのは仕事にもお子さんにも失礼だと思います。

85. 匿名 2017/03/28(火) 22:11:10 

仕事好きだから子なしを選択した側からすれば、子供を理由に時短してるんだから、こちらと同じやり甲斐を求められても欲張りにしか見えない。

86. 匿名 2017/03/28(火) 22:11:29 

私はフルで働いて 家事も呼び出し送迎もしてるよ お金も入れてるし 本当にお互い くたくたですね 2人の子供だし協力してくれたらいいですよね

87. 匿名 2017/03/28(火) 22:11:32 

女ばかり苦労するのはこの世が男の考えで回ってるからだろうね。 政治家も男ばかり。 結局人間も動物だから物理的に力がある方の言うことを聞くしかないんだろうね。

88. 匿名 2017/03/28(火) 22:12:40 

自分の親と同居するなり、出産前にもうちょっと子育て環境を シミュレーションしておくべきだったかもね。 産後すぐに復帰する芸能人とか、自分の母親に子育てさせてるもんね。

89. 匿名 2017/03/28(火) 22:13:27 

何かも手にいれたくて何が悪い? 欲があるから頑張れると言うのに。 主よ、頑張れ。出世してみせよ。

91. 匿名 2017/03/28(火) 22:14:25 

パート云々は主さんの書き方もまずかったとは思うけど、言いたいことの本質はそこじゃないでしょ。 今の日本の社会で子育てしながらキャリアも追求しようと思ったら、人の3倍は努力しなきゃ無理だよね。しても周りの環境次第では無理かも。

92. 匿名 2017/03/28(火) 22:15:27 

男は子供がいても出世するのにね。 うちの会社も女性管理職は全体のほんのわずか。

95. 匿名 2017/03/28(火) 22:16:56 

主さんはすごく恵まれてる状況だけど、男の人は子供がいても産後の不調もなければ世間の目もなくキャリアを積んでいけるもんね。 逆に女の人でキャリアを積みたかったら家庭を諦めて世間の冷たい目に晒されながら努力しなきゃいけない。 仕方ないとはいえ、理不尽だと思う気持ちもわかるよ。

96. 匿名 2017/03/28(火) 22:17:42 

仕事や子育て、夫の協力うんぬんちゃんと考えないとこういう不満が出てくるのは勉強になった。主さんの向上心はすごいね。お子さんに手がかからなくなったら仕事さらにバリバリやればいいんじゃない。

97. 匿名 2017/03/28(火) 22:17:45 

言いづらいけど、育児や仕事を思い切りやりたいなら、最初からそういう風土の会社に行かないとダメなんだよね。 ただ理想的なレベルの企業は、優秀なうちのさらに一握りの人材しか行けないわけで。子供産んでからでは全く話にならず、学生の頃から見据えてないと難しいと思う。

100. 匿名 2017/03/28(火) 22:18:58 

>>76 そんなに言うなら正社員になればいいのに…

101. 匿名 2017/03/28(火) 22:19:26 

>>76 だったら社員になれば? いるんだよね社員に文句ばっかりつける単純な仕事しかできないパート

103. 匿名 2017/03/28(火) 22:20:28 

まぁ、職場によっては見えない圧力で精神的に追い詰めて産休、育休とらずに自主退職に持っていかれるからね。 時短勤務させてもらえてるだけ、恵まれているということは自覚してほしい。 そして、それは誰かの犠牲の上に成り立っているということも。 あなたにとってはパートさんの仕事は 責任のないものかもしれないけど、そういう細かい雑務をしてくれる人がいるから正社員が本来の業務に集中できるという事実があることに感謝をしてほしい

104. 匿名 2017/03/28(火) 22:21:08 

ガルちゃんって怒りの沸点低すぎる人多すぎじゃない? 主の会社の正社員がどんな仕事内容か分からないけど専門的な語学とか技術とか必要な仕事なのかもしれないじゃん 一般的なパートをバカにして書いてるわけじゃないと思う

106. 匿名 2017/03/28(火) 22:22:20 

女の敵は女ってこういうことか…

107. 匿名 2017/03/28(火) 22:22:51 

パートで働く人からしたら気に障るだろうけど、主さんみたいな立場だったら悲観的になるのもわかるよ。 女は働き方の選択肢がある代わりに母性神話やらで世間の目も厳しいからね

110. 匿名 2017/03/28(火) 22:23:48 

パートをわざわざ絡めてるのやめた方が良かったね やりがいを求めるなら別の会社にはいれば? ぶっちゃけ働いてる方からしたら1年半近く居なくなった穴埋めは誰がするのよ 子どもが熱で帰るとなるとそれを補うのは誰よ 働いてる側からすると時短でやりがいないとか言われたらどうなんだろうね

111. 匿名 2017/03/28(火) 22:23:57 

女性が結婚出産すると、上司が気を使いすぎて、部下の育成をしなくなるのも問題あると思う。 家庭が大変だから無理しないでいいよーって、それが優しさと勘違いしてる男性は多い。 出産後はどんな風に頑張りたいのか、ちゃんと本人と話しなよ、、って他の管理職みてると思う。でも男性にはなかなか伝わらない。

115. 匿名 2017/03/28(火) 22:26:15 

まぁ女が出世したいなら子供諦めろってのも、変な話なんだけど でも子供産むのは女しかできないというのも事実 子供いてバリバリ働きたいなら、子供達の小さくて一番可愛い時期を常に他人に見てもらい その間子供達は寂しい思いを抱えることになる この辺を夫に埋めてもらいたいんだろうけど、どうしても母しか埋められない子供の感情ってある 主さんめちゃくちゃ恵まれてるのは間違いないから、考え方次第じゃなかろうか 子供はいつまでも小さいわけではないから、今しかない時期だと割り切るしかないかも

116. 匿名 2017/03/28(火) 22:26:58 

今、育休中だけど 産休入るまで管理職で 休日出勤や夜中のオンコール対応、 月に80時間超えの残業が当たり前な 業務だったから 育休取って、出世街道からはずれて 少しホッとしてます。 ただ、その頃よりも育児の方が大変ですが(;_;) キャリア目指してるママさんは 今は物足りないだろうけど、 育児の大変な時期が過ぎたら またチャンスは巡って来ると思いますよ!

119. 匿名 2017/03/28(火) 22:30:22 

時短しておいて、出世できないって当たり前だよ。どんなトラブル起きようと、時間になったら帰る人に責任の重い仕事任せられない。まさか、育休何年もとったうえ、時短しておきながらそんなこと言ってないよね!

121. 匿名 2017/03/28(火) 22:31:20 

そもそも時短って期限あるよね? その数年も我慢出来ない主さんの我儘だよ。 もっと子ども大切にしてあげなよ。

122. 匿名 2017/03/28(火) 22:31:28 

態度次第だと思う。 文面から職場でも評判良くないんじゃないかな。 時短の人でもバリバリ輝いている人も多い。

124. 匿名 2017/03/28(火) 22:32:05 

両立できないなら子供は産むべきではない。 金稼ぎは旦那に任せたらいいのに。 パートで小遣い程度のお金稼いで 子供と旦那のために家を守る。 わたしはそれで幸せ

125. 匿名 2017/03/28(火) 22:32:47 

>>5 正社員は努力してなるんだから当たり前じゃん パートと同列のほうがおかしいわ 最近楽して美味しいところどりすることを当たり前みたいに言う人多いよね

127. 匿名 2017/03/28(火) 22:33:34 

女が女を責めるのは低レベル男の思うツボだってば。結局悪いのは頭の固い年寄りの男が決めたルールだよ。女どうし助け合わなきゃさ。

130. 匿名 2017/03/28(火) 22:34:05 

仕事の代わりはいるけど、母親の代わりはいない。 私も主さんと似たような環境だったから、今でも(小2) 私>夫 ですよ。 いつまで子供が私の事を必要としてくれてくれるかは分かりませんが、 出世から外れても、やっぱり母親になれて良かったなぁ、 と思います。

132. 匿名 2017/03/28(火) 22:36:01 

主が本当にデキる女なら、今からでものし上がっていけるだろうよ。 出世街道外れたなんてウジウジしとらんでさ。 出世したいんでしょ!?

133. 匿名 2017/03/28(火) 22:36:10 

たとえ仕事は軽くても、何か起こったら責任を取るのは正社員。 そのためのお給料だから、パートと待遇が違うのは当たり前だと思う。 パートと違って、気軽に休んだりできないしね。

134. 匿名 2017/03/28(火) 22:36:43 

>>127 多分主さんの職場のパートさんらは、主さんが仕事抜けた後とか助けてると思うよ!

135. 匿名 2017/03/28(火) 22:36:58 

主さん、自分がまだ恵まれてるのを自覚したほうがいい。

136. 匿名 2017/03/28(火) 22:37:42 

ガル民のみんな、病んでるな〜 なんでそんなに卑屈なんだ・・ 女は女に優しくしないとさ いつ自分がどんな立場になるか分からないよ

137. 匿名 2017/03/28(火) 22:38:33 

労働人口が足りなくなるから女性も働けの、 そもそも出生率が下がり続けてるから出産はしろの、 難しい事おしつけられてるよねぇ…

140. 匿名 2017/03/28(火) 22:39:19 

自分の年収によるけど正社員辞めずに育てていくなら正直夫はいらないです 一緒に生活を頑張ってくれる人が必要なのであって、メシは?風呂は?子供泣いてるんだけど何とかしてよ〜じゃ手が掛かるだけなので

141. 匿名 2017/03/28(火) 22:39:24 

>>133 そんなもん、他の正社員が犠牲になってるにきまってるじゃん。

142. 匿名 2017/03/28(火) 22:39:34 

>>133 正社員でも子持ちは子供が熱出したとか言って休むけどね

143. 匿名 2017/03/28(火) 22:40:16 

そんなに仕事が大事なら子どもは諦めた方がよかったのでは? 主さんは十分恵まれている環境下におられると私は思います。 子どもを理由に採用してもらえない人だっているんですよ? 主さんは高望みしすぎなのと、自身の中で何が一番大事なのか分かっておられないように思います。 今の自分の人生は自身の選択の上に成り立っています。 そこで何か後悔が出たのなら、自分の考えや認識が至らなかった結果です。

145. 匿名 2017/03/28(火) 22:41:09 

主さんはちょっと疲れて愚痴りたかっただけだと思うんだけど、 書き方次第でこんなに叩かれちゃうんだね

147. 匿名 2017/03/28(火) 22:41:38 

>>132 どうして後からのし上がるってハードルが女性ばかりに課されるのか?ってことじゃないのかな… 逆に言えば、男ならそこまで飛び抜けて優秀じゃなくたってそこそこ出世できるのに、なんで女は2倍の能力努力がないと同じとこまでいけないのか? 出産の部分だけは仕方ないにしろ、そのあとの夫婦の分担や管理職の扱いに改善の余地はあると思うう。

149. 匿名 2017/03/28(火) 22:42:02 

高望みして何が悪いの?って感じ

152. 匿名 2017/03/28(火) 22:43:06 

バリバリ働きたい人は旦那選びから、合った人を選ばなきゃね。公務員とかまったり仕事派とか

153. 匿名 2017/03/28(火) 22:43:16 

主です。 パートさんを見下しているつもりはもちろんありませんでしたが、不適切な表現でたくさんの方に不愉快な思いをさせてしまい申し訳ありません。 私の会社のパートさんは学生の方がほとんどでみなさん学業に重きを置いている為、このような表現をとってしまいました。 本当にすみませんでした。

160. 匿名 2017/03/28(火) 22:47:11 

>>1 うちの会社は、パートも社員も仕事は同じ。 それなのに待遇は雲泥の差。 あーあ。

167. 匿名 2017/03/28(火) 22:49:43 

>>153 学生やったらアルバイトやんけ。 バリキャリの実力者がパートとアルバイトの区別ついてないやん。 釣りくさいんだけども

168. 匿名 2017/03/28(火) 22:49:51 

バリバリ働きたいなら時短やめてフルで定時越えてまで働けば?できないことはないとおもうけど。。 バリバリ働きたい!って友達は、 子供産んでからすぐ営業に転職。 平日はもちろん定時なわけなく、 祖母にお迎えお願いする予定。夜ご飯も。 「トイレトレーニングとか、いろいろやり方わからないからその辺保育園がやってくれるから安心~」とか言ってて本気でキレそうになったわ。 よそはよそ。うちはうち。 だけど、さすがに保育園に子育て丸投げ!に見える。 なんで産んだの?より、 産む前にわかるやん!考えて計画しろよ!といまだに思う。 生活のために定時まで必死こいて働いて、 旦那は遅いから、私がお迎えいってごはんお風呂寝かしつけ!!って両立してる私のと、 友達の「仕事と子育ての両立」を一緒にされたくない。全然ちがう!!!! ちなみに私は時短なんかないし、主はラッキーだとおもう。稼げるし、時短で早く帰って子育てもできるし!羨ましい!!ラッキーだよ!!頑張ろう!

170. 匿名 2017/03/28(火) 22:51:17 

そうだね、シッター頼んで、時短やめて 体制を整えてバリバリ働いたらいいと思う! うちも子育て時期は、保育料とシッター代・タクシー代などなどで 自分のお給料は全部飛んだけど、将来への投資だと思ってがんばった。 ほんとに苦労したけど、子どもがいるからって言い訳は絶対 したくなかったから。

172. 匿名 2017/03/28(火) 22:53:18 

ちなみに、小1の壁って言うくらい子供が小学校入ってからの方が大変だよ!

174. 匿名 2017/03/28(火) 22:54:20 

>>168 保育園と祖母にお願いして働く計画なんでしょ。「考えて計画しろよ」の意味が分からない。 パートの人はフルタイム働いて保育園利用する人を育児丸投げと言い、フルタイム定時退社の人は残業する人を育児丸投げと言い… 正解は無いのにみんな「あの人よりはマシ」って考えることで精神を保ってるかのよう。

177. 匿名 2017/03/28(火) 22:54:52 

結構いるよ、100%お迎えはお婆ちゃんって子 お婆ちゃんが育ててるようなもんなくらい、習い事の送迎まで全部お婆ちゃん。親見たことない でもそうでもしないと現状難しいんじゃないかしら、仕事バリバリやりたいなら

202. 匿名 2017/03/28(火) 23:07:43 

共働きなのに家庭内で「俺は休めないから」とか「仕事で疲れてる」って家事も育児も非協力的な旦那はなんなの?って思う。 疲れてるのも働いてるのも同じなのにね。

210. 匿名 2017/03/28(火) 23:11:25 

女性が社会に出るようになって、ネグレクトや虐待が深刻になり、保育園が足らないとか問題になり、スマホ育児とかも問題で、1歳未満の小さいうちから預けられる子ども自身も本当はどうなのかなーと思ったり…女性は必死であれもこれもこなして社会からの圧力も受けて本当に一生懸命頑張ってる。がんばり過ぎて疲弊している。うまくまとめられませんが、なんだかなぁって感じです。

215. 匿名 2017/03/28(火) 23:14:21 

共働きで、男はちょっと保育園のお迎え行ったり、週1くらいでお弁当や夕飯作ったりするだけで、えらい!スゴイ!協力的!立派!とか言われてて、女は保育園のお迎え行かなかったり週1しかご飯作らないとゴミ嫁とか言われて、なんなんですかねー

217. 匿名 2017/03/28(火) 23:16:07 

>>215 しかも、それの逆バージョンで女は少しでも稼いだらメチャメチャ褒めてもらえるのかと言えばそうでもなく。

219. 匿名 2017/03/28(火) 23:19:59 

保育士してました。 家庭の事情はあるのはよくわかりますが、 0歳児担当した時は 初めて寝返りしたりくびがすわったり なにか言葉を発したりの、成長をまっさきに見るのは保育士で せっかく、お腹いためて産んだ子なのに 日々のちいさな成長も一番に見られないなんてかわいそうだとおもいました。 預けるなとは言わないです。 でも子供の成長より仕事がだいじなの? 子供が熱出してしんどいときに しんどくて母親をもとめてるときに ご主人ががむかえにいけないことにイライラしてる主になにか違和感をおぼえます。 バリバリするおしごとは子供が小学生になるまでとかは我慢出来ないの? 小さい時期の可愛い時期なんてすぐなのに。 子供が大きくなって学校とか塾とか行きだしたらバリバリ働けるんじゃないのかな。 それではだめ?

223. 匿名 2017/03/28(火) 23:22:46 

ママになったらみんな同じ気持ちと思った 仕事する人、パートする人、専業主婦の人 それぞれ大変 自分が選んでしてるんだから辛いときもあるけど 頑張らないと。 人は人 自分だけが辛いと思わず、人を見下さず トゲのある言い方はトゲのあるアドバイスしかないよ

224. 匿名 2017/03/28(火) 23:23:34 

学生パートの下りはともかく、このトピ文で釣りって思われること自体、正社員で働く母親の悩みへの社会的理解の無さを物語ってる。

226. 匿名 2017/03/28(火) 23:25:15 

書き方は多少まずかったにせよ 主さんは頑張って時短制度のある会社に入って 辞めずに頑張ってきて 権利を使わせてもらってるんですよね。 私は家庭事情で今はほぼフルタイムのパート。 だけど主さんの文章に苛立ちはあまり感じなかった。 論点はそこじゃなく 女は結婚して子どもをもつと 仕事をセーブしなきゃいけないもどかしさがあるのに 夫は妻に任せっきりなパターンが多い。 だいたい主さんのご主人は協力的って、本来なら男もやって当たり前の我が子の育児のはず。 それをやってくれる男を見極めて主さんは結婚したんだし そこを主さんは恵まれすぎって叩くのも 論点がずれた妬みじゃない? 私も介護や子どもに事情がなければ バリバリ働きたかったので 主さんの気持ちがすごくわかるよ。 女が女の足ひっぱるのやめていかないと 何十年たっても本当に輝きたい女が輝ける社会は実現しないと思う。

231. 匿名 2017/03/28(火) 23:27:16 

元旦那残業なしで私より早く仕事終わっても保育園のお迎えも家事の手伝いもなかったなー。もう本当に疲れてた。雨の中、仕事終えて子供3人保育園に迎えに行って自転車4人乗りでずぶ濡れ状態。そんなでやっと帰ったら横になってテレビを観ていた旦那を見て本気でいらないと思った

235. 匿名 2017/03/28(火) 23:30:32 

申し訳ないけど、このトピの文章を読んでいて、主さんは「バリバリ働く女性」ではないと感じました。 また、会社からもそういう目で見られてないし、求められてもいない。 育児に専念されるのが、一番だと思います。

253. 匿名 2017/03/28(火) 23:47:07 

>>221 小さい子供がいてばりばり働いてる女性はいるけど正直いろいろな所に迷惑かけてるよ 子供が病気になって休む時は代わりに仕事してくれる社員に負担がいくし、陰で色々な人が支えてくれてるのわかってるのかな 正社員として働いてるのは自分の努力のおかげとか、パートと違って責任があって大変とかよく偉そうに言えるもんだわ

256. 匿名 2017/03/28(火) 23:51:29 

台湾人は夫婦共働きが当たり前だけど、 家事、育児については嫁の親か、シッターに任せるのが当たり前だからね。 ある意味日本より女性が働きやすい。 日本は女が家事も育児も介護もやって当然という悪しき伝統と、男がいつまでも甘えているから、世界的に見ても最悪の環境だよ。

276. 匿名 2017/03/29(水) 00:05:45 

バリバリ働くのもいいし、 パートで働くのもいいし、 専業主婦もいいし 独身でも選択子なしでもいいじゃん! みんな頑張ってるよ!えらいよ!

引用:http://girlschannel.net/topics/1120700/

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